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在葡萄牙，老板不能再在下班后給員工發(fā)短信

葡萄牙在保護(hù)遠(yuǎn)程工作人員方面邁出了重要一步，規(guī)定雇主在下班后給員工發(fā)短信是非法的。

葡萄牙在保護(hù)遠(yuǎn)程工作人員方面邁出了重要一步，規(guī)定雇主在下班后給員工發(fā)短信是非法的。

這場(chǎng)流行病加快了數(shù)字化轉(zhuǎn)型和遠(yuǎn)程工作的步伐。雖然許多員工已經(jīng)接受了這一變化，不想回到辦公室，但在家工作模糊了個(gè)人生活和職業(yè)生活之間的界限。這反過來又對(duì)許多工人的生活質(zhì)量產(chǎn)生了負(fù)面影響。

據(jù) ；報(bào)道，葡萄牙在幫助提高遠(yuǎn)程工作者的生活質(zhì)量方面邁出了重要的一步，規(guī)定雇主在下班后給他們發(fā)短信是違法的。惡習(xí)。

葡萄牙勞工和社會(huì)保障部長(zhǎng)安娜·門德斯·戈迪尼奧表示，疫情加劇了監(jiān)管需要監(jiān)管的必要性。


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